فنلندا تمنح الآباء سبعة أشهر إجازة أبوية مدفوعة بعد قدوم مولودهم للمشاركة مع الأم في رعاية المولود الجديد

ترجمة – مصر البد:

أعلنت الحكومة الفنلندية التي تقودها النساء عن خطط لإعطاء الآباء نفس الإجازة الوالدية مدفوعة الأجر تمامًا مثل شركائهم.
من المقرر أن تتوافق إجازة الأبوة للآباء الجدد مع ما يقرب من السبعة أشهر التي تحصل عليها الأمهات الجدد ، مما يسمح للوالدين بالربط مع طفلهم ودعم أسرهم الجديدة خلال الأشهر القليلة الأولى المنهكة.

تمنح السياسة الآباء والأمهات 164 يومًا لإجازة لكل منهم وقتما يريدون ، ولكن يُسمح لهم بنقل 69 يومًا من حصتهم. يحصل الوالدان الوحيدون على 328 يومًا مجتمعة.
لأن الوالدين لا يضطران إلى أخذ أوراقهم في نفس الوقت ، فيمكن للعائلة الحفاظ على مستويات دخلها لمدة 14 شهرًا ، مقارنة بـ 11.5 شهرًا الحالية.
يحق للمرأة الحامل الحصول على إجازة إضافية قبل شهر من تاريخ استحقاقها.
على النقيض من ذلك ، فإن الآباء في المملكة المتحدة يحصلون على صفقة رديئة للغاية ، مع أسبوعين عمل فقط كحد أقصى يجب أن يتم دفعهما دفعة واحدة ، وغالبًا ما يكون ذلك بأجر قانوني يبلغ 148.68 جنيهًا إسترلينيًا ، أو 90٪ من متوسط ​​الأرباح الأسبوعية ، أيهما أقل. يحصل الآباء أيضًا على إجازة فقط لحضور اثنين من المواعيد السابقة للولادة أو التبني ، بشرط أن يكونوا مؤهلين.
يمكن للآباء والأمهات في المملكة المتحدة اختيار ما يصل إلى 50 أسبوعًا من الإجازة الوالدية ، لكن الأرقام التي تم إصدارها العام الماضي أظهرت أن 1٪ فقط من الأزواج قاموا بذلك ، حيث ألقى الخبراء باللوم في انخفاض معدل الأجر القانوني.
قالت وزيرة الصحة أينو-كايزا بيكونين: “سيؤدي هذا إلى تحسين المساواة بين الآباء وجعل حياة الأسر المتنوعة أسهل”.
وقال بيكونين إن التوزيع الأكثر مساواة للأدوار المحلية قد أظهر أنه يقلل من خطر الطلاق.
وأضافت: “على المدى الطويل ، تعمل أيضًا على تحسين المساواة في الحياة العملية والأجور عن طريق توجيه الآباء لاستخدام نسبة أكبر من الإجازات الوالدية من قبل”.
مارين ركزت على وضع المساواة بين الجنسين في طليعة صنع سياسة حكومتها ، داعية الدول والشركات إلى بذل المزيد من الجهد لضمان معاملة النساء بشكل عادل.
وتريد فنلندا أيضًا زيادة معدل المواليد بعد أن انخفض عدد المواليد بنحو الخمس بين عامي 2010 و 2018.
ولد 47.577 طفلاً فقط في عام 2018 في بلد يقطنه حوالي 5.5 مليون شخص.
وقال وزير الصحة إن دولًا مثل السويد وأيسلندا شهدت زيادة في معدلات المواليد بعد تقديم المزيد من الإجازة للآباء.
وتولى الائتلاف الفنلندي المكون من خمسة أحزاب ، وكلها ترأسها نساء من بينهن أقل من أربعة وثلاثين عامًا ، تولي السلطة في ديسمبر. اثنا عشر من أعضاء مجلس الوزراء الـ 19 من الإناث.
حاولت حكومة فنلندية سابقة من يمين الوسط إصلاح الإجازة الوالدية في عام 2018 لكنها رفضت الفكرة في نهاية المطاف لأنها مكلفة للغاية.
تم الإشادة بالسويد والنرويج وأيسلندا وإستونيا والبرتغال في تقرير لليونيسيف العام الماضي لتقديمه أفضل سياسات صديقة للأسرة.
يحصل السويديون على 240 يومًا من الإجازة الوالدية مجتمعة في ظل النظام الأكثر سخاء في العالم.
وقد صنفت المملكة المتحدة وأيرلندا واليونان وقبرص وسويسرا على أنها أدنى 31 دولة غنية.