وزير الأوقاف ورئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة يتفقدان سير أعمال الاختبارات بمركز إعداد القادة

متابعة – خالد علم:

قال وزير الاوقاف الاختبارات تتم بنزاهة وشفافية واضحة.

و أضاف ان هدفنا اختيار أفضل الكفاءات والأسئلة وضعت بدقة وعناية فائقة على أيدي متخصصين من أساتذة الجامعات

ويتم الاختيار وفق أسس عالية من الانضباط والشفافية والنزاهة والعدالة

 ومن جانبه قال رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة :حريصون على تحقيق العدالة وتكافؤ الفرص في جميع أعمال منظومة المسابقات المركزية ونسعى للوصول إلى جهاز إداري كفء وفعال ومحوكم.

وقد شملت الجولة تفقد مركز تقييم القدرات والمسابقات والذي شمل لجان اختبارات الأئمة، وقاعات مخصصة لذوي الاحتياجات الخاصة.

وخلال الجولة وجه أ.د محمد مختار جمعة وزير الأوقاف الشكر إلى الدكتور صالح الشيخ رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة وللجهاز على جهودهم في تنظيم هذه المسابقة، والتجهيز للاختبارات حتى خرجت في هذه الصورة المشرفة، مؤكدًا أن الاختبارات تتم في بنزاهة وشفافية واضحة، وأن الهدف اختيار أفضل الكفاءات، موضحًا أن أسئلة الامتحانات وضعت بدقة وعناية فائقة على أيدي متخصصين من أساتذة الجامعات في كل مجال.

وأكد وزير الأوقاف أن الإمامة من الوظائف التي تتطلب تميزًا كبيرًا ويتم الاختيار وفق أسس عالية من الانضباط والشفافية والنزاهة والعدالة، كما أكد أن الوزارة بالتعاون مع الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة تعمل بمصداقية، وما يؤكد ذلك ظهور المسابقة الماضية 2022م واعتمدت على الكفاءة، مؤكدًا على التزام الوزارة بالنسب المقررة قانونًا في تعيين نسبة ذوي القدرات الخاصة وهي 5%، وقد نجح 12% بكفاءة واقتدار، وأن كل من سينجح من ذوي القدرات الخاصة سيتم تعيينه والمنافسة في النسبة فيما بينهم، مشيدًا بقيام الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة توفير كاتب من بين العاملين بالجهاز لكل فرد من ذوي القدرات الخاصة.

من جانبه قدَّم أ.د صالح الشيخ رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة الشكر والتقدير لوزير الأوقاف أ.د محمد مختار جمعة على الدعم الكامل والتعاون والتنسيق بين وزارة الأوقاف والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، في إطار الحرص على تطبيق القانون ومراعاة الشفافية والنزاهة في تعيين الأئمة والعمال، موضحًا أنه قد بلغ عدد المتقدمين لشغل وظيفة إمام وخطيب 9681 متقدمًا ، منهم 362 من ذوي الاحتياجات الخاصة بنسبة 3,7% ، وتم قبول عدد 8600 متقدمًا بنسبة 88,8% منهم 279 من ذوي الاحتياجات الخاصة بنسبة 3,2% ، مبينًا أن هذا هو العام الثاني للمسابقة لاختيار ألف إمام، وأن الهدف الرئيسي من هذه الامتحانات هو تحقيق العدالة وتكافؤ الفرص، تنفيذًا لتوجيهات فخامة الرئيس عبد الفتاح السيسي، من أجل تحقيق جهاز إداري تنموي يرضي المواطن.