متابعة – زينب مدكور:
إطلاق تأشيرة سياحية متعددة الدخول لمدة خمس سنوات
وافق مجلس الوزراء برئاسة الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم على اللائحة التنفيذية للمرسوم بقانون اتحادي بشأن دخول وإقامة الأجانب ، والذي يهدف إلى تعزيز مكانة الإمارات كوجهة مثالية للعيش والعمل والإقامة. والاستثمار ودعم عملية النمو الاقتصادي المستدام من خلال جذب المواهب المؤهلة من جميع أنحاء العالم والاحتفاظ بها.
كما توفر اللائحة التنفيذية معلومات وافية عن أنواع وشروط تأشيرات الدخول والإقامة ، والأحكام العامة لدخول وإقامة الأجانب في الدولة ، وتعكس التطور الجذري الذي شهده نظام تأشيرات الدخول والإقامة المطور حديثًا. تهدف إلى تسهيل الإجراءات ، ودعم سوق العمل ، ورفع تنافسيته ومرونته ، وتعزيز الشعور بالاستقرار وأمن المجتمع.
جولدن ريزيدنس ” الإقامة الذهبية ”
وشهدت الإقامة الذهبية التي تُمنح لعدة فئات من المستثمرين ورجال الأعمال والمواهب اللامعة والعلماء والمتخصصين والطلاب الأوائل والخريجين والرائدين في المجال الإنساني وخط الدفاع الأول لمدة 10 سنوات ، عددًا كبيرًا من التعديلات التي أبرزتها: بهدف تسهيل المتطلبات وتوسيع فئات المستفيدين.
الاقامة الذهبية للعلماء
تمنح للعلماء والباحثين ذوي الإنجازات العالية والتأثير في مجالهم بناءً على توصية أو موافقة مجلس علماء الإمارات وبشروط أهمها أن يكون حاصل على ماجستير أو دكتوراه في أحد تخصصات الهندسة. والتكنولوجيا وعلوم الحياة والعلوم الطبيعية من أفضل الجامعات في العالم حسب التصنيفات الدولية المعتمدة وأن لديه إنجازات بحثية معتمدة أو مع إنجازات في بناء قطاع البحث والتطوير داخل الدولة وخارجها.
الإقامة الذهبية للمهنيين
وقد تم توسيع هذا المسار لاستقطاب العمال المهرة من ذوي المؤهلات التعليمية والخبرة المهنية في جميع التخصصات في مجالات الطب والهندسة والتكنولوجيا والعلوم والتعليم والقانون والثقافة وعلم الاجتماع ، بشرط استيفاء مجموعة من الشروط ، بما في ذلك الحصول على تصريح عمل في الدولة بموجب عقد عمل ساري المفعول ، وأن يكون الشخص من فئة العمالة الماهرة / المستوى المهني الأول أو الثاني حسب التصنيف المهني المعتمد من وزارة الموارد البشرية والتوطين والمتوافق مع التصنيف الدولي الموحد للمهن ( ISCO) الصادرة عن منظمة العمل الدولية / ، ويجب أن يكون الحد الأدنى للمستوى التعليمي درجة البكالوريوس أو ما يعادلها ولا يقل الراتب الشهري عن ثلاثين ألف درهم إماراتي أو ما يعادلها بالعملات الأجنبية
الاقامة الذهبية للموهوبين العباقرة
تمنح للمواهب الاستثنائية المتميزة في مجالات مهمة للدولة على أساس الموهبة فقط ولا تتطلب عقد عمل في الدولة ولا تتطلب حداً أدنى من المؤهل العلمي أو الراتب الشهري أو المستوى المهني.
تُمنح الإقامة الذهبية للمواهب بناءً على توصية أو موافقة الجهات الحكومية الفيدرالية أو المحلية ، وتشمل المواهب في مجالات الثقافة والفن والرياضة والتكنولوجيا الرقمية والمخترعين والمبتكرين وغيرها من المجالات ذات الأهمية الاستراتيجية.
استثمار عقاري
جاءت أهم التسهيلات في الإقامة الذهبية للمستثمرين في القطاع العقاري عند التملك الكامل لعقار لا تقل قيمته عن 2 مليون درهم حيث تم خلق ميزة مكنت المستثمر من الحصول على الإقامة الذهبية عند شرائه. عقار بقرض من بنك محلي (محدد) ، وتم إنشاء ميزة أخرى. تمكن المستثمر من الحصول على الإقامة الذهبية عند شراء عقار أو أكثر على الخارطة بقيمة لا تقل عن 2 مليون درهم من الشركات المحلية المعتمدة.
الشركات الرائدة
حددت اللائحة التنفيذية متطلبات مرنة وشاملة للحصول على الإقامة الذهبية في فئة رواد الأعمال ، وهي أن يكون للشخص ملكية أو شراكة في مشروع تجريبي مسجل في الدولة في فئة المؤسسات الصغيرة والمتوسطة ويحقق إيرادات سنوية من عدمه. أقل من مليون درهم.
كما أن الحصول على الموافقة على فكرة مشروع تجريبي من حاضنة أعمال معتمدة أو وزارة الاقتصاد أو السلطات المحلية المختصة كاف للحصول على الإقامة الذهبية.
كما تمنح الإقامة الذهبية إذا كان الشخص من مؤسسي مشروع (مشاريع) رائد سابق تم بيعه بقيمة إجمالية لا تقل عن سبعة ملايين درهم ، وموافقة وزارة الاقتصاد أو السلطات المحلية المختصة. مطلوب للمشاريع أو الأفكار.
الإقامة الذهبية لأول الطلاب والخريجين
تم توسيع هذا المسار لاستقطاب الخريجين المتميزين / الخريجين الجدد / من أفضل الجامعات في الدولة ومن أفضل 100 جامعة في العالم لبدء حياتهم العملية والمهنية في الدولة وفقًا لمتطلبات خاصة بالمعدل التراكمي ، عام التخرج. وتصنيف الجامعات
جيل جديد من المساكن بمزايا ومرافق رائعة
كما شهد نظام تصاريح الإقامة تحديثات نوعية ، أهمها إدخال الإقامة الخضراء لمدة 5 سنوات لجذب المستثمرين ورجال الأعمال والعاملين ذوي المهارات العالية والعاملين لحسابهم الخاص ، ومنح مزايا أكبر لتوظيفهم. أفراد الأسرة المقيمين في الدولة ، وفترات سماح مرنة تصل إلى 6 أشهر بعد انتهاء الإقامة أو إلغائها ، مما يعزز الشعور بالأمن والاستقرار لدى المقيم ، بالإضافة إلى تبسيط متطلبات ومتطلبات الحصول على تصاريح الإقامة للجميع. أنواع.
سكن أخضر للعامل الماهر
مسار جديد للعمال المهرة يوفر تصريح إقامة لمدة 5 سنوات قابلة للتجديد بدون ضامن أو صاحب عمل بمتطلبات بسيطة تشمل الحصول على تصريح عمل في الدولة بموجب عقد عمل ساري المفعول ، وأن يكون الشخص عاملًا ماهرًا / أولاً ، المستوى المهني الثاني أو الثالث حسب التصنيف المهني المعتمد من وزارة الموارد البشرية والتوطين.
تشترط هذه الفئة أن يكون الحد الأدنى للمستوى التعليمي درجة البكالوريوس أو ما يعادلها ، ولا يقل الراتب الشهري عن 15000 درهم .. ومن خلال هذا المسار تم فصل الإقامة عن العمل لتسهيل إجراءات نقل العامل الماهر وتعزيزه. مرونة سوق العمل.
الإقامة الأخضر للعمل الحر
من أجل تشجيع أنماط العمل المرنة ، تم تطوير مسار جديد مخصص للعمل الحر يوفر تصريح إقامة لمدة 5 سنوات قابلة للتجديد دون ضامن أو صاحب عمل بمتطلبات بسيطة ، وهي الحصول على تصريح عمل مجاني من وزارة الموارد البشرية والتوطين ، بشرط أن يكون الحد الأدنى للمستوى التعليمي درجة البكالوريوس أو الدبلوم التخصصي أو ما يعادله ، ولا يقل الدخل السنوي من العمل الحر عن العامين الماضيين عن / 360.000 / درهم ، أو المتقدم لهذه الإقامة. يثبت ملاءته المالية طوال فترة إقامته في الدولة.
الاقامة أخضر للمستثمر أو الشريك
وفي سياق تحديثات غير مسبوقة لتعزيز البيئة الاستثمارية في الدولة ، تم استحداث الإقامة الخضراء للمستثمر أو الشريك في نشاط تجاري بدون ضامن ولمدة 5 سنوات قابلة للتجديد لتحل محل المستثمر. إقامة سابقة لمدة عامين ، مع متطلبات أبسط ومزايا أكبر.
وبذلك تصبح الإقامة الخضراء للمستثمر الإقامة الأساسية عند فتح نشاط تجاري أو المشاركة فيه بعد استيفاء المتطلبات البسيطة التي تشمل الموافقة على الاستثمار وإثبات قيمة الاستثمار أو الشراكة. موافقة السلطات المحلية المختصة وترخيص طالب الترخيص بمزاولة النشاط.
مزايا جديدة للإقامة العائلية
يوفر النظام الجديد حزمة كبيرة من المزايا لأفراد الأسرة ، حيث يمكن للأجنبي المقيم في الدولة جلب أفراد عائلته بسهولة ويسر ، بما في ذلك الزوج والأبناء .. تم رفع سن الأبناء إلى 25 سنة بعد ذلك. كان يبلغ من العمر 18 عامًا فقط ، بالإضافة إلى البنات غير المتزوجات ، بغض النظر عن العمر. الأطفال من أصحاب الهمم لديهم تصريح إقامة مع والديهم ، بغض النظر عن العمر.
كما تم تقديم مزايا إضافية للأجنبي الذي حصل على تصريح إقامة خضراء لإحضار أقاربه من الدرجة الأولى ، وفي جميع الحالات تكون إقامة أفراد الأسرة طوال مدة إقامة رب الأسرة.
نظام محدث لتأشيرات الدخول
يوفر نظام تأشيرات الدخول الجديد أغراضًا وخيارات جديدة ومتعددة لمن يرغبون في زيارة الدولة. كما تقدم تأشيرات الزيارة لأول مرة دون الحاجة إلى ضامن أو مضيف في الدولة من أجل تسهيل الإجراءات والمتطلبات. جميع التأشيرات متاحة لرحلة واحدة أو أكثر ، وصلاحية دخول قابلة للتجديد لمدة 60 يومًا ، وآلية تقديم سهلة داخل منصة موحدة.
تأشيرة البحث عن عمل
تم إنشاء هذه التأشيرة بهدف تسهيل دخول المهارات والكفاءات لاستكشاف فرص العمل المتاحة في الدولة وبدون ضامن أو مضيف داخل الدولة. لخريجي أفضل 500 جامعة في العالم / حسب التصنيفات الدولية المعتمدة / بشرط ألا يكون قد مضى أكثر من عامين على تخرج الشخص ، وأن يكون الحد الأدنى للمستوى التعليمي درجة البكالوريوس أو ما يعادلها.
استكشاف تأشيرة فرص الاستثمار والأعمال
تهدف هذه التأشيرة الجديدة إلى تسهيل دخول المستثمرين لاستكشاف فرص الاستثمار ، وتمنح المستثمرين ورواد الأعمال الفرصة للتعرف على متطلبات تأسيس الأعمال التجارية ضمن إجراءات بسيطة وبدون ضامن أو مضيف داخل الدولة.
تأشيرة سياحية
هذه الفئة هي واحدة من أكثر أنواع التأشيرات استخدامًا. بالإضافة إلى التأشيرة السياحية العادية الممنوحة للزيارة ، والضامن المضيف هو إحدى المؤسسات العاملة في مجال السياحة في الدولة ، كما تم إصدار تأشيرة سياحية متعددة الدخول لمدة خمس سنوات وبدون ضامن. عرضت ، تمكن المستفيد من البقاء في الدولة حتى 90 يومًا متواصلاً ، ويمكن تمديدها لمدة مماثلة ، بشرط ألا تتجاوز مدة الإقامة بأكملها 180 يومًا في سنة واحدة ، إلا في حالات استثنائية.
تتطلب هذه التأشيرة إثبات وجود رصيد مصرفي قدره 4000 دولار أو ما يعادله بالعملة الأجنبية خلال الأشهر الستة الماضية قبل تقديم الطلب.
تأشيرة زيارة لقريب أو صديق
في السابق ، كانت هذه التأشيرة متاحة إذا كان الزائر قريبًا للأجنبي وبكفالة أجنبي ، أو إذا كان الزائر صديقًا لأحد المواطنين. ويكفي في النظام الجديد أن يكون الزائر من أقرباء أو أصدقاء مواطن أو مقيم في الدولة للحصول على هذه التأشيرة وبدون ضامن أو مضيف داخل الدولة
تأشيرة مهمة عمل
يتم تخصيص هذه التأشيرة لإنجاز مهمة عمل مؤقتة أو للعمل تحت الاختبار لفترة زمنية مؤقتة ، بحيث يكون الضامن هو صاحب العمل في الدولة ، ولا يتطلب سوى تقديم عقد عمل مؤقت أو خطاب من صاحب العمل و دليل على اللياقة الصحية للعمل.
الدراسة أو التدريب أو التأهيل
الضامن في هذه التأشيرة هو إحدى الجامعات أو المعاهد أو المؤسسات التعليمية أو البحثية المرخصة في الدولة ، ويمكن أن يكون الضامن جهة حكومية أو خاصة لأغراض التدريب والتأهيل لفترة زمنية مؤقتة .. تغطي التأشيرة المهنية التدريب أو العمل خلال فترة الدراسة ويتطلب فقط تقديم خطاب من الجهة متضمن الدراسة أو البرنامج التدريبي ومدته.